O środki na szkolenia mogą ubiegać się pracodawcy, którzy chcą sfinansować kształcenie ustawiczne osób w wieku powyżej 45. roku życia. Na pozytywne rozpatrzenie będą mogły również liczyć wnioski dotyczące wsparcia rozwoju osób z orzeczonym stopniem niepełnosprawności. O pieniądze z KFS mogą ubiegać się pracodawcy, którzy zatrudniają cudzoziemców. Dotacje będą przyznawane zarówno na kształcenie polskich pracowników jak i obcokrajowców, o ile w uzasadnieniu wniosku będzie wykazane, że szkolenie to ułatwi czy też umożliwi Polakom pracę z zatrudnionymi bądź planowanymi do zatrudnienia w przyszłości cudzoziemcami.
- Szkolenia pomagają nam nie tylko w zdobyciu nowych umiejętności, tak aby podjąć nową pracę, ale również wpływają na naszą sytuację na obecnym stanowisku pracy. Szkolenia to nie tylko korzyści dla pracownika. Pracodawca zyskuje dobrze wykwalifikowaną kadrę, która może być wizytówką firmy. Dlatego też, zachęcam wszystkich pracowników, by dokładali ciągłych starań, w zakresie podnoszenia swoich kwalifikacji – przekonuje Magdalena Karwat –Kasińska, pełniąca obowiązki dyrektora PUP w Kielcach.
Dyrektor dodaje, że pracodawcy powinni również sięgać po tego typu narzędzia, by zwiększyć poczucie przynależności pracownika do firmy oraz powiększać jego motywację.
W pierwszej kolejności rozpatrywane będą wnioski pracodawców, którzy nie korzystali ze środków rezerwy Krajowego Funduszu Szkoleniowego w 2022 roku.
Druk wniosku wraz z załącznikami dostępny jest na stronie.
Wnioski można składać: w Punkcie Obsługi Klienta PUP w Kielcach, albo za pośrednictwem poczty tradycyjnej i elektronicznej skrzynki podawczej.
Dodatkowe informacje na temat Krajowego Funduszu Szkoleniowego można uzyskać w siedzibie PUP, w pokoju numer 1 i 2 lub pod numerami telefonów: 41 367-16-11 lub 41-367-11-89.
Napisz komentarz
Komentarze