Będą kolejne podwyżki

Pierwsza regulacja wynagrodzeń pracowników administracji i obsługi gminnych placówek oświatowych miała miejsce w 2016 roku. Wtedy zapowiadano, że jest to pierwszy krok do dalszej regulacji pensji.

Podwyżki wynagrodzenia zasadniczego wynoszą od kilkudziesięciu do kilkuset złotych. Nowe pensje obowiązują od 1 stycznia 2018 roku, a więc pracownicy otrzymają wyrównania.

- Jest to efekt naszego porozumienia ze związkami zawodowymi. W tej kadencji ta współpraca układa się bardzo dobrze, a podwyżki były wyczekiwane przez mieszkańców. Dodam, że nie jest tak, jak przedstawiają to niektórzy członkowie opozycji, że podwyżki są zasługą rządu. Po pierwsze, mieliśmy do czynienia z podwyżkami, dzięki którym pracownicy będą zarabiać więcej niż minimalna krajowa. Po drugie, sposób wyrównania był korzystny dla pracowników bo mogliśmy kwestię wynagrodzeń załatwić dodatkiem wyrównawczym, tymczasem zwiększyliśmy mocno podstawy, co wiąże się z korzyściami socjalnymi – tłumaczy prezydent Konrad Krönig.

Podwyżki póki co dotyczyły osób najniżej uposażonych. Plan na podniesienie pensji był już w zeszłym roku.

- Zmiany w systemie oświaty spowodowały to, że pieniądze pierwotnie planowane na podwyżki musiały być przeznaczone na dostosowanie placówek do potrzeb nowego systemu szkolnego – dodaje Krzysztof Myszka, wiceprezydent Skarżyska-Kamiennej.

Styczniowa podwyżka płac ma być pierwszym etapem. Na wzrost wynagrodzenia mogą liczyć kolejne grupy, rozmowy rozpoczną się niebawem.